HR-ки

от Всичко за 1 лев, свободната енциклопедия

Относително красиви жени, използвани за стръв за наивни програмисти, с цел да бъдат заробени. Обикновено HR-ките са облечени с бели прилепнали ризки с (уж) небрежно разкопчани горни копчета, тесни полички, тъмни чорапогащници и обувки с високи токчета. Според късметлии (или по-скоро самохвалковци) - и червено бельо.

Единственият шанс на някой програмист да види HR-ка e на интервю за работа. Вероятно основната причина програмистите често да сменят работата си.

Във времето, когато не се занимават с интервюта, HR-ките обслужват страстно шефовете на фирмите, в които работят, т.е. доста често. Тогава им се налага да стоят в хоризонтално положение и вероятно затова за названието им е използван HTML етикетът HR - horizontal rule.

Интервю

Предварителна подготова

Големия шеф казва на HR-ката:

-Искам Ц програмисти пък!!! (применро)

HR-ката попълва следният шаблон:

Наштъ фирма закупува Ц програмисти. Стоката трябва да е:

 Не повече от 25 годишна.
 Да има поне две години експлотационен период.
 С комуникативни умения на английски език.Френският ЕЗИК естествено е голямо предимство.
 Способна да работи в екип.

 Добро заплащане.
 Динамична и бързо развиваща се среда.

За контакти hr@nashta-firma.com

Печата шаблончето и праща някой да го залепи в коридора на ФМИ. След което започва да получава CV-та.Преглежда ги отгоре и ако срещне някъде Ц се обажда по телефона (нещо като секс телефон ,ама се обаждат на вас и е безплатно) и назначава интервю.

Самото интервю

В началото HR-ката подканя:

-Разкажете нещо повече за себе си.

Това е защото HR-ките никога не четат CV-тата.След това може да продължат с:

-Що реши ,че искаш да работите в наща фирма?

или:

-Как си представяш бъдещото си развитие?

Забележете , че вече е минала на ти.Явно за да стопи леда(в повечето случаи интервюираният наистина си представя как сгряват висулката му).Общо взето с тези въпроси HR-ката печели време за да може да си отговори на следните въпроси.

1.Мъж ли е ?

ДА.
 1.1.Заглежда ли се достатъчно в краката ми?
   НЕ.
   -Значи не ме харесва.ХА!!Няма да го назначаваме тоя.
   ДА.
   -Мини на 1.2.
 1.2.Заглежда ли се прекалено много?
    ДА.
    -Гаден простак.Няма да го назначаваме тоя.
    НЕ.
    -Абе айде от мен да мине.Ще го назначим.
НЕ.
-Много верятно е да е жена.Мини на 2.

2.Жена ли е?

НЕ.
-Може би е мъж?Мини на 1.
ДА.
2.1.По-хубава ли е от мен?
 ДА.
 -Гадна мръсница!!!Няма да я назначаваме тая.
 НЕ.
 -Е за к'во да я назначаваме тая грозотия?

и накрая

Ако кандидатът е преминал успешно интервюто всичко завършва с пазарлък в най-добрите ориенталски традиций.Кандидатът си казва цената.Примерно:

-1500.

След седмица размисъл HR-ката отново се обажда по телефона:

-500.

Кандидатът:

-1000.

За да не покаже нетърпение и за да си запази достойнството HR-ката се обажда отново след още една седмица:

-Договорче?

Виж още

• ХъРъ