HR-ки
от Всичко за 1 лев, свободната енциклопедия
| Версия от 06:28, 12 май 2007 KYPBATA (Беседа | приноси) ← Go to previous diff |
Версия от 06:30, 12 май 2007 KYPBATA (Беседа | приноси) Предварителна подготова Go to next diff → |
||
| Ред 8: | Ред 8: | ||
| ===Предварителна подготова=== | ===Предварителна подготова=== | ||
| [[Големия шеф]] казва на HR-ката: | [[Големия шеф]] казва на HR-ката: | ||
| + | |||
| -Искам [[Ц]] програмисти!!! (применро) | -Искам [[Ц]] програмисти!!! (применро) | ||
| + | |||
| HR-ката попълва следният шаблон: | HR-ката попълва следният шаблон: | ||
| + | |||
| Наштъ фирма закупува [[Ц]] програмисти. | Наштъ фирма закупува [[Ц]] програмисти. | ||
| Ред 24: | Ред 27: | ||
| - Динамична и бързо развиваща се среда. | - Динамична и бързо развиваща се среда. | ||
| <br>За контакти hr@nashta-firma.com</br> | <br>За контакти hr@nashta-firma.com</br> | ||
| + | |||
| + | |||
| Печата шаблончето и праща някой да го залепи в коридора на [[ФМИ]]. | Печата шаблончето и праща някой да го залепи в коридора на [[ФМИ]]. | ||
Версия от 06:30, 12 май 2007
Относително красиви жени, използвани за стръв за наивни програмисти, с цел да бъдат заробени. Обикновено HR-ките са облечени с бели прилепнали ризки с (уж) небрежно разкопчани горни копчета, тесни полички, тъмни чорапогащници и обувки с високи токчета. Според късметлии (или по-скоро самохвалковци) - и червено бельо.
Единственият шанс на някой програмист да види HR-ка e на интервю за работа. Вероятно основната причина програмистите често да сменят работата си.
Във времето, когато не се занимават с интервюта, HR-ките обслужват страстно шефовете на фирмите, в които работят, т.е. доста често. Тогава им се налага да стоят в хоризонтално положение и вероятно затова за названието им е използван HTML етикетът HR - horizontal rule.
| Съдържание |
Интервю
Предварителна подготова
Големия шеф казва на HR-ката:
-Искам Ц програмисти!!! (применро)
HR-ката попълва следният шаблон:
Наштъ фирма закупува Ц програмисти.
Стоката трябва да е:
- Не повече от 25 годишна.
- Да има поне две години експлотационен период.
- С комуникативни умения на английски език.Френският ЕЗИК
естествено е голямо предимство.
- Способна да работи в екип.
Какво предлагаме:
- Добро заплащане.
- Динамична и бързо развиваща се среда.
За контакти hr@nashta-firma.com
Печата шаблончето и праща някой да го залепи в коридора на ФМИ. След което започва да получава CV-та.Преглежда ги отгоре и ако срещне някъде Ц се обажда по телефона (нещо като секс телефон ,ама се обаждат на вас и е безплатно) и назначава интервю.
Самото интервю
В началото HR-ката подканя:
-Разкажете нещо повече за себе си.
Това е защото HR-ките никога не четат CV-тата.След това може да продължат с:
-Що реши ,че искаш да работите в наща фирма?
или:
-Как си представяш бъдещото си развитие?
Забележете , че вече е минала на ти.Явно за да стопи леда(в повечето случаи интервюираният наистина си представя как сгряват висулката му).Общо взето с тези въпроси HR-ката печели време за да може да си отговори на следните въпроси.
1.Мъж ли е ?
ДА.
1.1.Заглежда ли се достатъчно в краката ми?
НЕ.
-Значи не ме харесва.ХА!!Няма да го назначаваме тоя.
ДА.
-Мини на 1.2.
1.2.Заглежда ли се прекалено много?
ДА.
-Гаден простак.Няма да го назначаваме тоя.
НЕ.
-Абе айде от мен да мине.Ще го назначим.
НЕ.
-Много верятно е да е жена.Мини на 2.
2.Жена ли е?
НЕ. -Може би е мъж?Мини на 1. ДА. 2.1.По-хубава ли е от мен? ДА. -Гадна мръсница!!!Няма да я назначаваме тая. НЕ. -Е за к'во да я назначаваме тая грозотия?
